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蘇墾南通公司組織新任職干部開(kāi)展警示教育暨集體廉政談話會(huì)

發(fā)布時(shí)間：

2022-06-28

作者：

朱小照

6月24日下午，蘇墾南通公司組織新任職干部開(kāi)展警示教育暨集體廉政談話會(huì)。公司黨委委員、紀(jì)委書(shū)記于琦為9名新任職干部進(jìn)行警示教育，紀(jì)委副書(shū)記吉遠(yuǎn)軍主持會(huì)議。

會(huì)上，新任職人員三位代表作表態(tài)發(fā)言。于琦從“深刻把握當(dāng)前年輕干部違紀(jì)違法問(wèn)題的規(guī)律和特征”“過(guò)好‘六關(guān)’，算清‘七筆賬’”“做好‘八爭(zhēng)’，做到‘八不爭(zhēng)’”三個(gè)方面，對(duì)大家提出了希望和要求。他梳理近年來(lái)各地查處的年輕干部違法違紀(jì)典型案例，警示新任職年輕干部樹(shù)立正確的“金錢觀”“權(quán)力觀”“作風(fēng)關(guān)”，保持清醒頭腦，常懷敬畏之心，扣好廉潔自律的第一粒“扣子”，筑牢思想防線；圍繞政治賬、經(jīng)濟(jì)賬、名譽(yù)賬、家庭賬、親情賬、自由賬、健康賬等七筆賬，要求新任職干部時(shí)刻做到自重、自省、自警、自勵(lì)，切實(shí)做到廉潔從業(yè)，警鐘長(zhǎng)鳴；通過(guò)辯析“八爭(zhēng)”與“八不爭(zhēng)”，勸勉年輕干部看清什么是“不該爭(zhēng)、不能爭(zhēng)和爭(zhēng)不到”的，在日常工作、學(xué)習(xí)和生活中，以正確的“競(jìng)爭(zhēng)觀”成就事業(yè)、成就價(jià)值。

此次新任職干部集體廉政談話，既是落實(shí)全面從嚴(yán)治黨相關(guān)要求，也是嚴(yán)格干部選拔任用制度，加強(qiáng)干部管理教育的必要舉措。青年干部們一致認(rèn)為，此次廉政談話給青年干部在思想上打好了“預(yù)防針”，在今后的工作中要進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育學(xué)習(xí)，提高拒腐防變能力，時(shí)刻保持清醒頭腦，廉潔干事，清白做人。